Original Content ออกแบบโดยผู้เชี่ยวชาญของ BASE Playhouse
ที่มาและความสำคัญ
ในยุคที่องค์กรต้องทำงานร่วมกับคนหลากหลายเชื้อชาติ วัฒนธรรม และความเชื่อ การสื่อสารข้ามวัฒนธรรมจึงกลายเป็นทักษะสำคัญในการสร้างความเข้าใจร่วมกัน ลดความขัดแย้ง และเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน การส่งเสริม Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) ไม่เพียงช่วยสร้างบรรยากาศการทำงานที่เป็นธรรม แต่ยังส่งผลต่อความสำเร็จในระยะยาวขององค์กร หลักสูตรนี้ออกแบบมาเพื่อช่วยให้บุคลากรสามารถสร้างความเข้าใจในความหลากหลาย และพัฒนาทักษะการสื่อสารเพื่อสร้างองค์กรที่มีความยั่งยืนและเข้มแข็ง
หลักสูตรนี้แตกต่างอย่างไร
- ผสมผสานทั้งความรู้เรื่องการสื่อสารข้ามวัฒนธรรมและหลักการ DEI ในบริบทองค์กร
- ฝึกปฏิบัติจริงผ่านกิจกรรม Simulation, Case Studies และ Workshop
- สอนโดยผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ตรงในการบริหารทีมหลากวัฒนธรรม
- มีการวางแผน Action Plan ส่วนตัวเพื่อให้ผู้เรียนสามารถนำไปใช้ต่อยอดได้จริง
- เนื้อหาออกแบบเฉพาะเพื่อให้สอดคล้องกับสภาพแวดล้อมการทำงานในประเทศไทย
คอร์สนี้เหมาะกับใคร
หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับผู้บริหาร หัวหน้างาน HR ที่ดูแลทีมหลากหลายวัฒนธรรม พนักงานองค์กรข้ามชาติ ไปจนถึงผู้นำที่ต้องการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้าง เป็นธรรม และส่งเสริมศักยภาพของทุกคนในทีม
คอร์สนี้ช่วยองค์กรอย่างไร
- สร้างความเข้าใจในการบริหารทีมที่มีความหลากหลายทางวัฒนธรรม
- ลดความขัดแย้งและความเข้าใจผิดในการทำงานร่วมกัน
- ส่งเสริมบรรยากาศการทำงานที่ให้ความสำคัญกับความเป็นธรรมและความเท่าเทียม
- พัฒนาภาวะผู้นำแบบ Inclusive Leadership
- เพิ่มความสามารถในการแก้ไขปัญหาและตัดสินใจในสภาพแวดล้อมที่มีความหลากหลาย
- วางรากฐานการสร้างองค์กรที่มีวัฒนธรรม DEI อย่างยั่งยืน
ผลลัพธ์ที่ได้จากคอร์สนี้
- เข้าใจและประยุกต์ใช้หลักการ DEI และการสื่อสารข้ามวัฒนธรรมในองค์กรได้จริง
- มีทักษะในการปรับสไตล์การสื่อสารและสร้างความไว้วางใจในทีมหลากวัฒนธรรม
- พัฒนาภาวะผู้นำที่มีความไวต่อความหลากหลายและสามารถบริหารทีมอย่างเป็นธรรม
- Outcome Title
- Outcome Description
บรรยากาศการเรียนรู้
Highlights
- วิเคราะห์สถานการณ์จริง DEI Scenario เพื่อฝึกแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นจริงในองค์กร
- ฝึกการสื่อสารข้ามวัฒนธรรมผ่าน Cross-Cultural Communication Simulation
- Workshop ภาวะผู้นำแบบ Inclusive Leadership ฝึกภาวะผู้นำที่สนับสนุนทีมหลากหลาย
- วางแผน Action Plan ส่วนตัวสำหรับการนำสิ่งที่เรียนไปใช้ต่อในงานจริง
- Highlight 1
- Highlight 2
- Highlight 3
ประสบการณ์เรียนรู้ที่คุณจะได้รับ
- ได้ฝึกทักษะการสื่อสารและแก้ปัญหาในทีมที่มีความหลากหลายทางวัฒนธรรมอย่างเป็นระบบ
- เรียนรู้เทคนิคการปรับตัวและสร้างบรรยากาศทำงานที่เปิดกว้างต่อความแตกต่างของแต่ละบุคคล
- วางแผนแนวทางพัฒนาตนเองและทีมในระยะยาวผ่านแผนปฏิบัติการส่วนบุคคล
- Title
- Test
- Title
- Test
- Title
- Test
เกมที่ใช้ในหลักสูตรคอร์สนี้
Instructors
นภัสรสธร ธนาธัญธรนันท์
Napatrostorn Tanathanyatoranun (Chompoo)
Learning Psychologist & Positive Psychology Specialist of BASE Playhouse
Positive Psychology, Growth Mindset, Self Management, Storytelling, Public Speaking
จบเกียรตินิยมด้านจิตวิทยาและความสัมพันธ์ระหว่างประเทศ จากวิทยาลัยนานาชาติ มหาวิทยาลัยมหิดล และศึกษาต่อเฉพาะทางด้านจิตวิทยาเชิงบวก จาก University of Pennsylvania มีความเชี่ยวชาญด้านกระบวนการคิด การเรียนรู้และการตัดสินใจ ของมนุษย์ และยังเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านจิตวิทยาการสื่อสาร โดยมีประสบการณ์กว่า 13 ปี
ปัจจุบันเป็น Learning Psychologist อยู่ที่ BASE Playhouse และเป็น Creative Psychologist อยู่ที่ Glow Story และยังเป็น Consultant มีประสบการณ์โค้ช ด้านการสื่อสารและการโน้มน้าวใจให้กับหลายองค์กรชั้นนำทั้งในประเทศและต่างประเทศ
"มนุษย์ทุกคนมีการเรียนรู้ที่แตกต่างกัน และเติบโตได้ไม่มีที่สิ้นสุด"
Reviews
สนใจหลักสูตรคอร์สนี้ ติดต่อเราเลย
"Speaker พูดเก่ง โทนเสียงดี ไม่ง่วง มีการแทรก gamification ในการทำงาน ให้สนุกขึ้น เพิ่ม passion ในการทำงาน"
