Original Content ออกแบบโดยผู้เชี่ยวชาญของ BASE Playhouse
ที่มาและความสำคัญ
ในโลกธุรกิจปัจจุบัน องค์กรต้องเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นอย่างรวดเร็วและไม่หยุดนิ่ง ทั้งจากปัจจัยภายนอก เช่น เทคโนโลยีใหม่ๆ พฤติกรรมลูกค้าที่เปลี่ยนไป และการแข่งขันที่รุนแรงขึ้น รวมถึงปัจจัยภายใน เช่น การปรับโครงสร้าง การเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมองค์กร และการบริหารจัดการทรัพยากรที่มีจำกัด ทักษะการคิดเชิงกลยุทธ์ (Strategic Thinking) จึงกลายเป็นทักษะสำคัญที่ช่วยให้ผู้นำและบุคลากรสามารถวางแผนการเปลี่ยนแปลงได้อย่างแม่นยำ สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร และพร้อมรับมือกับความไม่แน่นอนในอนาคตการมีทักษะการคิดเชิงกลยุทธ์ (Strategic Thinking)
หลักสูตรนี้แตกต่างอย่างไร
- เรียนรู้และฝึกฝนทักษะ Strategic Thinking ตั้งแต่การเข้าใจแนวคิดพื้นฐาน ไปจนถึงการประยุกต์ใช้กับสถานการณ์จริงของการขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงในองค์กร
- ผสมผสานการเรียนรู้แบบ Framework-Based Learning ที่ช่วยให้ผู้เรียนเข้าใจเครื่องมือและกรอบคิดเชิงกลยุทธ์ที่จำเป็น พร้อมทั้งรู้จักวิธีเลือกใช้ให้เหมาะสมกับสถานการณ์
- สร้างกระบวนการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกันเป็นขั้นตอน ตั้งแต่การแปลงวิสัยทัศน์เป็นกลยุทธ์ วิเคราะห์ปัจจัยรอบด้าน วางแผน และสื่อสาร จนถึงการติดตามผลลัพธ์
- ลงมือฝึกจริงผ่านเวิร์กชอป Apple Company Simulation ที่ผู้เรียนจะได้ฝึกคิด วิเคราะห์ และออกแบบกลยุทธ์ของตัวเอง โดยเชื่อมโยงกับสถานการณ์การเปลี่ยนแปลงขององค์กรเสมือน
คอร์สนี้เหมาะกับใคร
หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับผู้จัดการและผู้บริหารที่ต้องวิเคราะห์ วางแผน และขับเคลื่อนกลยุทธ์ให้เป็นไปตามเป้าหมาย
ผลลัพธ์ที่ได้จากคอร์สนี้
- เข้าใจหลักการคิดเชิงกลยุทธ์อย่างเป็นระบบ และเชื่อมโยงเป้าหมายองค์กรกับแผนปฏิบัติได้อย่างแม่นยำ
- วิเคราะห์ปัจจัยภายในและภายนอกเพื่อประเมินโอกาส ความเสี่ยง และศักยภาพการแข่งขัน
- ตัดสินใจเลือกและจัดลำดับความสำคัญของกลยุทธ์อย่างมีกลไกคิดรองรับ (Strategic Prioritization)
- สื่อสารกลยุทธ์ด้วยภาษาที่ชัดเจนผ่านเทคนิค Strategy Naming & Pillar Design เพื่อสร้างความเข้าใจและแรงสนับสนุนในองค์กร
- วางแผนการดำเนินกลยุทธ์สู่การปฏิบัติจริง พร้อมกำหนดตัวชี้วัดความสำเร็จที่วัดผลได้
- Outcome Title
- Outcome Description
บรรยากาศการฝึกอบรม
Highlight
- Simulation : ฝึกฝนการคิดกลยุทธ์ผ่านสถานการณ์จำลองเสมือนจริง
- Strategic Framework Mastery : เรียนรู้และฝึกใช้เครื่องมือวิเคราะห์หลากหลาย เช่น SWOT, TOWS, Strategy House Framework
- Pillar & Naming Workshop : ออกแบบกลยุทธ์ที่สื่อสารง่าย จดจำได้จริงในองค์กร
- Roadmap & Communication Plan : ฝึกออกแบบแผนดำเนินงานและแผนการสื่อสารกลยุทธ์เพื่อการขับเคลื่อนที่เป็นรูปธรรม
- Strategic Measurement : เรียนรู้วิธีวางตัวชี้วัดความสำเร็จเชิงกลยุทธ์ที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ในองค์กรได้ทันที
- Highlight 1
- Highlight 2
- Highlight 3
ประสบการณ์เรียนรู้ที่คุณจะได้รับ
- รูปแบบการอบรมแบบ Onsite Workshop ที่เน้น Learning by Doing
- กิจกรรมกลุ่มแบบ Interactive Workshop เพื่อเสริมการคิดวิเคราะห์ร่วมกัน
- เวิร์กชอปแบบ Simulation ที่จำลองสถานการณ์ใกล้เคียงโลกธุรกิจจริง
- กรณีศึกษาและตัวอย่างที่หลากหลายเพื่อเสริมความเข้าใจเชิงปฏิบัติ
- ได้รับคำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญตลอดกระบวนการฝึกปฏิบัติ
- Title
- Test
- Title
- Test
- Title
- Test
In-Class Game
Instructors
เมธวิน ปิติพรวิวัฒน์
Maytwin Pitipornvivat (Mum+)
CEO & Co-Founder of BASE Playhouse | Speaker of Leadership | Gallup®-Certified Strengths Coach | Learning Designer | Behavioral & Gamification Expert
Leadership, Advocacy & Negotiation, Strategy Integration, Gamification, Learning Design, Coaching, Project Management
คุณเมธวิน ปิติพรวิวัฒน์ หรือ คุณม๋ำ เป็น นักออกแบบกระบวนการเรียนรู้ (Learning Designer) และ CEO ของ BASE Playhouse คุณม๋ำเป็นผู้บุกเบิกการสร้าง EdTech และ Learning Technology ให้กับวงการการศึกษาไทยมากว่า 7 ปี มีประสบการณ์ในการออกแบบกระบวนการเรียนรู้ให้กับ คนรุ่นใหม่ โรงเรียน มหาวิทยาลัย และองค์กร ต่างๆ มากมายทั้งในรูปแบบของ เวิร์คชอป หลักสูตร และนวัตกรรมเกมการสอนในรูปแบบใหม่ที่ใช้ได้จริง รวมทั้งยังเป็นผู้เชี่ยวชาญในการออกแบบความสนุก และการใช้ Gamification มาออกแบบประสบการณ์ให้สนุกและเสพติดเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการเรียนรู้อีกด้วย
คุณม๋ำจบเกียรตินิยมจาก วิศวฯจุฬาฯ ปริญญาโทจากประเทศอังกฤษ รวมทั้งมีประสบการณ์จริงในแวดวงธุรกิจสายบริหารและกลยุทธ์ ในบริษัท Top-Rank Supply Chain ของโลก รวมทั้งแวดวง startup จึงเป็นผู้เชี่ยวชาญในการออกแบบกระบวนการและให้คำปรึกษากับองค์กรชั้นนำต่างๆ มากมายหลายปี นอกจากนั้นคุณม๋ำยังเป็นคนที่มี Passion ในการสอน เป็นวิทยากรมืออาชีพ (Professional Speaker) ทั้งในประเทศและระดับสากล ที่เชื่อว่าการเรียนรู้ที่ดีสามารถสร้างได้และทุกคนมีศักยภาพที่ซ่อนอยู่ จนถึงขนาดเคยลงไปเป็นครูพิเศษในโรงเรียนทางเลือกชั้นนำอยู่ร่วม 2 ปี เพื่อทำความเข้าใจการเรียนรู้ของมนุษย์อย่างใกล้ชิด และยังเป็น Mentor และ Coach พิเศษด้าน Edtech Startup และ Leadership ให้กับคณะ BAScii จุฬาฯ และ CU Innovation Hub ที่มีประสบการณ์ในการ ให้คำแนะนำกับนิสิตนักศึกษาและเด็กรุ่นใหม่ ในการทำ StartUp
"กระบวนการเรียนรู้ที่ดีจะต้อง สนุก และ SEXY"
Reviews
สนใจฝึกอบรมคอร์สนี้ ติดต่อเราเลย
"Speaker พูดเก่ง โทนเสียงดี ไม่ง่วง มีการแทรก gamification ในการทำงาน ให้สนุกขึ้น เพิ่ม passion ในการทำงาน"
